SOP Interview Karyawan S.O.P Wawancara Kerja Seleksi Pegawai Siap Pakai

[ BAB 1: LAYANAN UTAMA & OPERASIONAL INTI ] - 15 Docs
1. Analisa Kebutuhan Klien
2. Penyusunan Profil Jabatan
3. Pemasangan Iklan Lowongan
4. Skrining Berkas Kandidat
5. Pemanggilan Peserta Interview
6. Pelaksanaan Interview Awal
7. Penyelenggaraan Psikotes
8. Interview User Teknis
9. Verifikasi Referensi Kerja
10. Tes Kesehatan Kandidat
11. Negosiasi Penawaran Kerja
12. Penempatan Karyawan Baru
13. Evaluasi Kepuasan Klien
14. Pemantauan Masa Percobaan
15. Serah Terima Kandidat

[ BAB 2: PENDUKUNG & PENJAMINAN MUTU ] - 12 Docs
1. Update Database Kandidat
2. Kalibrasi Alat Tes
3. Pelatihan Interviewer
4. Validasi Standar Penilaian
5. Kebersihan Ruang Interview
6. Pemeliharaan Server Data
7. Seleksi Vendor Iklan
8. Audit Internal Mutu
9. Tinjauan Manajemen Rutin
10. Pengendalian Dokumen Rekaman
11. Update Regulasi Ketenagakerjaan
12. Pengadaan Alat Kantor

[ BAB 3: KEUANGAN & ADMINISTRASI ] - 10 Docs
1. Penagihan Invoice Klien
2. Pencatatan Kas Masuk
3. Pembayaran Vendor
4. Penggajian Staf Internal
5. Pengelolaan Kas Kecil
6. Laporan Keuangan Bulanan
7. Administrasi Kontrak Klien
8. Pengarsipan Data Kandidat
9. Manajemen Absensi Karyawan
10. Pelaporan Pajak Usaha

[ BAB 4: PENANGANAN MASALAH & RISIKO ] - 9 Docs
1. Penanganan Komplain Klien
2. Penggantian Kandidat Resign
3. Mitigasi Kebocoran Data
4. Reschedule Jadwal Interview
5. Tindakan Perbaikan Layanan
6. Penanganan Kendala Sistem
7. Manajemen Konflik Internal
8. Evaluasi Kandidat Gagal
9. Penanganan Pelanggaran Etika